Få nya jobb via e-post
- ...överenskommelse. Anställningsform: Sommarjobb Placeringsort: Ludvika, Fagersta Har du frågor kring tjänsten kontakta HR Business Partner Emilia Wiberg, ****@*****.*** eller genom växeln på (***) ***-****. Vi frågor om processen kontakta Fackliga...
- ...effektivt. Vårt huvudfokus ligger inom Ekonomi, Administration, HR, Marknad och IT, men vi har även den breda expertis och flexibilitet... ...starka nätverk och djupa branschinsikter gör oss till en självklar partner för företag som vill ligga steget före i sin rekrytering....
- ...In this role, you work across regions and collaborate closely with sales, product management, production, purchasing, and external partners to create a reliable, unconstrained demand forecast. You will play a key part in connecting demand insights with business...
- ...22nd, 2026. Click apply and include your resume and cover letter in English. Please note that we don’t accept applications by e-mail. Job ID: R0089608. For more information about our recruitment process, please contact HR Services at ****@*****.***....
- ...that we don’t accept applications by e-mail. Job ID: R0089101 For more information about our recruitment process, please contact HR Services at ****@*****.***. At Seco we develop and offer advanced products & solutions that make metal cutting easier...
- Epiroc is a leading productivity partner for the mining, infrastructure and natural resources industries. With cutting-edge technology, Epiroc develops and produces innovative drill rigs, rock excavation and construction equipment, and provides world-class service and consumables...
- ...Löpande urval kan förekomma så vänta inte med din ansökan. Placeringsort: Ludvika Har du frågor kring tjänsterna kontakta HR Business Partner Emilia Wiberg, ****@*****.*** alternativt genom växeln på (***) ***-****. Vi frågor om processen kontakta rekryterare...
- ...om våra förmåner här: Välkommen till oss! (vbenergi.se). Placeringsort: Ludvika. För mer information om tjänsten kontakta HR Business Partner Emilia Wiberg ****@*****.***. För frågor om rekryteringsprocessen kontakta rekryterare Catalina Roa Rodriguez,...
- ...rekryterande chefen direkt för vidare instruktioner om hur du kan lämna in din ansökan på ett säkert sätt. Om du inte har kontaktuppgifterna till den rekryterande chefen kan du vända dig till HR via växeln (***) ***-****, så hjälper de dig att komma i kontakt med rätt person.
- ...möjligt. Vi hanterar denna rekrytering helt internt och önskar inte bli kontaktade av externa rekryteringsbolag Vid frågor är du välkommen att kontakta nedanstående personer: Ekonomichef Sara Norgren, (***) ***-**** HR-ansvarig Veronica Lundberg, (***) ***-****...
- ...rekryterande chefen direkt för vidare instruktioner om hur du kan lämna in din ansökan på ett säkert sätt. Om du inte har kontaktuppgifterna till den rekryterande chefen kan du vända dig till HR via växeln (***) ***-****, så hjälper de dig att komma i kontakt med rätt person.
- ...här rekryterar vi I rekryteringen samarbetar vi med Hansson & Partners. Din ansökan lämnar du via hemsidan Hansson & Partners senast... ...specialiserade på rekrytering av tjänster på kvalificerad nivå, strategisk HR och interimuppdrag. Med lång erfarenhet inom branschen hjälper...
- ...rekryterande chefen direkt för vidare instruktioner om hur du kan lämna in din ansökan på ett säkert sätt. Om du inte har kontaktuppgifterna till den rekryterande chefen kan du vända dig till HR via växeln (***) ***-****, så hjälper de dig att komma i kontakt med rätt person.
- ...frågor kring tjänsten kontakta rekryterande chef Jimmy Noren, ****@*****.*** Vid frågor om rekryteringsprocessen kontakta HR Ansvarig Peter Betti, ****@*****.*** Facklig representant ****@*****.*** , IF Metall Vi är...
- ...vi uppmuntrar dig att bifoga din ansökan så snart som möjligt, dock senast den 5 april. Har du frågor om rollen är du välkommen att kontakta Tomas Angelhag (Fabrikschef) på ****@*****.*** eller Henrik Rosander (HR-chef) på ****@*****.***.
- ...Lönespecialist ansvarar du för att hela vår löneprocess präglas av kvalitet och pålitlighet. Du blir från dag ett en viktig del av vårt HR- och löneteam. Här får du både pyssla med detaljer, men även tänka långsiktigt kring smarta arbetssätt och förbättringar. Du kommer...
- ...Som Ekonomichef i Garpenberg får du en central ledarroll i en av Europas modernaste underjordsgruvor. Här blir du en strategisk partner till platschefen och ledningsgruppen, med ansvar för att driva ekonomistyrning, struktur och finansiellt beslutsstöd i en verksamhet...
- ...rekryterande chefen direkt för vidare instruktioner om hur du kan lämna in din ansökan på ett säkert sätt. Om du inte har kontaktuppgifterna till den rekryterande chefen kan du vända dig till HR via växeln (***) ***-****, så hjälper de dig att komma i kontakt med rätt person.
- ...rekryterande chefen direkt för vidare instruktioner om hur du kan lämna in din ansökan på ett säkert sätt. Om du inte har kontaktuppgifterna till den rekryterande chefen kan du vända dig till HR via växeln (***) ***-****, så hjälper de dig att komma i kontakt med rätt person.
- ...Kontakta rekryterande chef Emma Bjur på (***) ***-**** alt. ****@*****.***. Frågor om ansökan besvaras av vår Talent Acquisition Partner, Emma Svensson, ****@*****.***. Facklig information får du av Kent Hedin, Ledarna, (***) ***-****. Jacob Wallén, Unionen...
- ...representatives - Sveriges Ingenjörer: Mikael Hjort, +46 107-38 29 86; Unionen: Fredrik Holmgren, +46 107-38 21 85; Ledarna: Frank Hollstedt, +46 107-38 70 43. All other questions can be directed to Talent Acquisition Partner Fredrik Söder, ****@*****.***...
- ...Union representatives - Sveriges Ingenjörer: Philip Bengtsson, +46 107-38 25 17; Unionen: Michael Fosselius, +46 107-38 46 19; Ledarna: Frank Hollstedt, +46 107-38 70 43. All other questions can be directed to Talent Partner Eva Schölin, ****@*****.***...
- ...representatives – Sveriges Ingenjörer: Mikael Hjort, +46 107-38 29 86; Ledarna: Frank Hollstedt, +46 107-38 70 43; Unionen: Fredrik Holmgren, +46 107-38 21 85. All other questions can be directed to Talent Acquisition Partner Kevin Galloway, ****@*****.***...
- ...Bolaget startades 1988 av Elving Långdahl och har idag en stor vagnpark med ca 230 anställda. Sedan 2015 har Långdahls varit en pålitlig partner inom lastning och transport för gruvindustrin. Vi fokuserar på att erbjuda effektiva lösningar med hänsyn till hälsa, miljö och...
- ...Ingenjörer: Philip Bengtsson, +46 107-38 25 17; Unionen: Michael Fosselius, +46 107 38 46 19; Ledarna: Frank Hollstedt, +46 10 7387048. Any other questions can be directed to Talent Acquisition Partner Johanna Davidsson Drakou ****@*****.***....
- ...tillsammans med erfarna och kompetenta medarbetare som hjälper dig att utvecklas. Om oss Vi på Dala Industrisupport är en trogen partner inom kompetensförsörjning med över 100 års samlad erfarenhet. Vi kommer själva från industrin och är fullt insatta i branschens...
- ...skapar de stål för ett hållbart samhälle. Se gärna deras företagsfilm – HÄR Om oss Vi på Dala Industrisupport är en pålitlig partner inom kompetensförsörjning, med över 100 års samlad erfarenhet. Vi har själva vår bakgrund inom industrin och har god insyn i branschens...
- ...Union representatives - Sveriges Ingenjörer: Philip Bengtsson, +46 107-38 25 17; Unionen: Michael Fosselius, +46 107-38 46 19; Ledarna: Frank Hollstedt, +46 107-38 70 43. All other questions can be directed to Talent Partner Eva Schölin, ****@*****.***...
- ...rekryterande chefen direkt för vidare instruktioner om hur du kan lämna in din ansökan på ett säkert sätt. Om du inte har kontaktuppgifterna till den rekryterande chefen kan du vända dig till HR via växeln (***) ***-****, så hjälper de dig att komma i kontakt med rätt person.
- ...Henrik Georgsson, ****@*****.***, svarar på dina frågor om tjänsten. Alla andra frågor kan riktas till Talent Partner Alma Fahgén, ****@*****.***. Fackliga representanter IF Metall: Kennet Andersson, +46 107-38 36 73; Unionen: Olle...