Få nya jobb via e-post
- ...högt i vår urvalsprocess är att du har tidigare erfarenheter av att leda införandeprojekt av ex ledningssystem, ekonomisystem och/eller HR system. Erfarenheter av att leda agila team, projektmetodik, verksamhetsutveckling, innovationsarbete eller förändringsledning är...
- ...tid och vår tid är värdefull så respektera att vi endast söker personal med efterfrågad formell kompetens! Tack! Har du det, tveka då inte att skicka in din ansökan! Ansökan skickas till hr@insikten.info OBS: Endast mejlkontakt som första kontakt...
- ...We are looking for an HR Business Partner for a company in Västerås. Start is April 1st, 15 months limited contract. This role is 100% onsite in Västerås. In this role you will act as HRBP for several functions such as R&D, Quality, SCM and Finance supporting around...
- ...skapas och uppnås i samverkan med andra - kollegor, studenter, näringsliv och offentlig sektor såväl nationellt som internationellt. HR-avdelningen skapar förutsättningar för att MDU ska vara ett attraktivt universitet, en god arbetsgivare och en hållbar arbetsplats....
- ...assignments, offering a platform where your professional development is central. About the Assignment We are looking for an Interim HR Business Partner to support a fast-growing organization within the robotics industry. In this role, you will work broadly across HR—...
- ...We are looking for an HR Business Partner to join the Robotics business of a company in Västerås. Start is ASAP, 12 months limited contract (parental leave). This role is 100% onsite in Västerås. Although this position is parental leave cover, an exciting growth...
- Vill du arbeta affärsnära i en högteknologisk organisation och vara med och bygga en modern HR-funktion? Vi söker nu en HR Business Partner som vill kombinera strategiskt arbete med operativt HR-stöd i en utvecklingsintensiv miljö. Information om uppdraget: Vi...
- Vi söker nu en HR Business Partner till en kund i Västerås inom en teknik- och industrinära verksamhet i stark tillväxt. Uppdraget är ett konsultuppdrag på heltid under cirka ett år, där du får möjlighet att arbeta i en organisation med en spännande utvecklingsresa och...
- ...s most interesting assignments, offering a platform where your professional development is central. About the Assignment As an HR Business Partner, you will support multiple functions such as R&D, Quality, Supply Chain Management and Finance in an environment of...
- ...Vill du ta en nyckelroll i en organisation på stark tillväxtresa och samtidigt vara med och bygga framtidens HR-funktion? Nu söker vi två Seniora HR Business Partner för ett spännande interimuppdrag i Västerås. I rollen arbetar du brett inom HR både strategiskt och...
- ...Vi på Sway Sourcing bygger vår kandidatbank och söker erfarna HR-profiler som är öppna för framtida konsultuppdrag. Är du redo för nästa steg i din HR-karriär? Då vill vi gärna komma i kontakt med dig! Vad kan konsultrollen erbjuda dig? Som konsult får du möjligheten...
- ...möjlighet att växa, utvecklas och uppnå sin fulla potential. Med närmare 600 000 anställda i 38 länder är Randstad världsledande inom HR-tjänster, med målsättningen att bli världens främsta och mest uppskattade partner på arbetsmarknaden. Genom att kombinera vår passion...
- ...vara med på vår resa. Vi söker praktikanter inom: Webbutveckling Grafisk design / Art direction Personaladministration / HR Vi söker dig som: Studerar inom webbutveckling, grafisk design, art direction eller HR/personaladministration Har en praktikperiod...
- ...rekryterande chefen direkt för vidare instruktioner om hur du kan lämna in din ansökan på ett säkert sätt. Om du inte har kontaktuppgifterna till den rekryterande chefen kan du vända dig till HR via växeln (***) ***-****, så hjälper de dig att komma i kontakt med rätt person.
- ...rekryterande chefen direkt för vidare instruktioner om hur du kan lämna in din ansökan på ett säkert sätt. Om du inte har kontaktuppgifterna till den rekryterande chefen kan du vända dig till HR via växeln (***) ***-****, så hjälper de dig att komma i kontakt med rätt person.
- ...möjlighet att växa, utvecklas och uppnå sin fulla potential. Med närmare 600 000 anställda i 38 länder är Randstad världsledande inom HR-tjänster, med målsättningen att bli världens främsta och mest uppskattade partner på arbetsmarknaden. Genom att kombinera vår passion...
- ...möjlighet att växa, utvecklas och uppnå sin fulla potential. Med närmare 600 000 anställda i 38 länder är Randstad världsledande inom HR-tjänster, med målsättningen att bli världens främsta och mest uppskattade partner på arbetsmarknaden. Genom att kombinera vår passion...
- ...possible. Contact: For questions about the role, please contact: Hiring Manager: Pierre Öberg, Market Director Global Industries HR / Recruitment contact: Elin Sandell, HR Specialist About Westermo Welcome to a rapidly growing international company, thriving...
- ...ansökningsbrev. I ansökningsbrevet vill vi att du motiverar varför du är lämpad för denna befattning. Vid eventuella frågor kontakta HR-ansvarig Jessica Söderberg 021-81 65 06, ****@*****.***, Rekryterande chef Lisa Brandberg, 021-81 65 02, Lisa....
- ...kundansvarig redovisningskonsult till vårt kontor i Västerås! På Aspia hjälper vi företag och organisationer inom redovisning, lön och HR samt skatt och rådgivning. Hos oss får du möjligheten att tillsammans med härliga kollegor utvecklas inom ett marknadsledande bolag...
- ...möjlighet att växa, utvecklas och uppnå sin fulla potential. Med närmare 600 000 anställda i 38 länder är Randstad världsledande inom HR-tjänster, med målsättningen att bli världens främsta och mest uppskattade partner på arbetsmarknaden. Genom att kombinera vår passion...
- ...du frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta Linda Hölke - (***) ***-****, Har du frågor om rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta HR Business Partner, Rebecca Granath, ****@*****.*** Välkommen att bli en del av vårt team!...
- ...tjänsten är du välkommen att kontakta: Gruppchef Projekteringsledning Jenny Levén Vill du veta om rekryteringsprocessen kan du kontakta HR Specialist Rekrytering Fanny Reinhardt Kånge . Sista dagen att skicka in din ansökan är 23 februari. Välkommen med din ansökan!...
- ...strategiska utveckling. Här arbetar vi nära politisk ledning och chefer inom områden som styrning och organisation, samhällsbyggnad, HR, digitalisering, kommunikation och krisberedskap. Målet är att skapa hållbara strukturer som stödjer kommunens långsiktiga utveckling...
- ...tjänsten kontakta Andreas Wannberg, 021-81 80 48, e-post ****@*****.*** För mer personalrelaterade frågor/information kontakta HR enheten, e-post ****@*****.*** Välkommen med din ansökan! Sista ansökningsdag är den 15 februari 2026! Alla erbjudanden om...
- ...specialiserar sig på att matcha rätt talang med rätt företag – snabbt och effektivt. Vårt huvudfokus ligger inom Ekonomi, Administration, HR, Marknad och IT, men vi har även den breda expertis och flexibilitet som krävs för att leverera skräddarsydda rekryteringslösningar...
- ...specialiserar sig på att matcha rätt talang med rätt företag – snabbt och effektivt. Vårt huvudfokus ligger inom Ekonomi, Administration, HR, Marknad och IT, men vi har även den breda expertis och flexibilitet som krävs för att leverera skräddarsydda rekryteringslösningar...
- ...specialiserar sig på att matcha rätt talang med rätt företag snabbt och effektivt. Vårt huvudfokus ligger inom Ekonomi Administration HR Marknad och IT men vi har även den breda expertis och flexibilitet som krävs för att leverera skräddarsydda rekryteringslösningar...
- ...rekryterande chefen direkt för vidare instruktioner om hur du kan lämna in din ansökan på ett säkert sätt. Om du inte har kontaktuppgifterna till den rekryterande chefen kan du vända dig till HR via växeln (***) ***-****, så hjälper de dig att komma i kontakt med rätt person.
- ...Hittar du inga lediga tjänster som passar dig så kan du alltid skicka in en spontanansökan och prenumerera på våra lediga tjänster. Hos oss kan du arbeta som säljare, projektledare, kundsupport, förvaltning, produktutveckling, ekonomi, inköp, marknad, IT och HR....