...så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt, dock senast den 26 maj 2024.
Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta projektchef Fredrik Rosarfve via e-post: ****@*****.***.se eller telefon: (***) ***-****.
Vi ser fram emot din ansökan!...
Skanska
Gotlands län
8 dagar sedan
...ny medarbetare upp sin arbetsvardag.
Övrigt
Region Gotland arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och...
...medarbetare upp sin arbetsvardag.
Övrigt
Region Gotland arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och...
...skriftligt.
Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.
Kontaktuppgifter till fackliga företrädare:
Kommunal, mailto:****@*****.***.se
Vision, mailto:****@*****.***
Vårdförbundet, mailto:****@*****.***
Ledarna, mailto:****@*****.***
Om...
...enligt överenskommelse.
Har du frågor kring rollerna eller vill veta mer? Du är varmt välkommen att kontakta Joakim Blackadder Immenkamp på (***) ***-**** alternativt ****@*****.***.se, eller varför inte mejla din ansökan redan idag, vi ser fram emot att höra av dig!...
...ny medarbetare upp sin arbetsvardag.
Övrigt
Region Gotland arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och...
...medarbetare upp sin arbetsvardag.
Övrigt
Region Gotland arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och...
...medarbetare upp sin arbetsvardag.
Övrigt
Region Gotland arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och...
...perioderna maj – september, juni – augusti, samt för juni – juli. Arbetstiderna är varierande på veckodagar och helger (ej kvällar). Vi har kollektivavtal, lön enligt överenskommelse. Skicka din ansökan redan idag till: ****@*****.***.se
Vi ser fram emot att höra av dig!...
...medarbetare upp sin arbetsvardag.
Övrigt
Region Gotland arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka...
...Johanna Liljenfeldt, Programansvarig för Kandidatprogrammet energiomställning – hållbarhet och ledarskap; ****@*****.***.se
Välkommen med din ansökan senast den 8 maj 2024, UFV-PA 2024/1365.
Om Campus Gotland: Uppsala universitet Campus Gotland erbjuder...
...ny medarbetare upp sin arbetsvardag.
Övrigt
Region Gotland arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och...
...medarbetare upp sin arbetsvardag.
Övrigt
Region Gotland arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och...
Hej vi är två gårdar som behöver hjälp på gården blandat jobb traktor förare och hjälpa till i ladugården en har robot 65 -70 kor den andra har 65 -68 uppbundet du får lön efter avtal. kontakt Christer (***) ***-**** eller ****@*****.***.se
...medarbetare upp sin arbetsvardag.
Övrigt
Region Gotland arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka...
...ny medarbetare upp sin arbetsvardag.
Övrigt
Region Gotland arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och...
...ny medarbetare upp sin arbetsvardag.
Övrigt
Region Gotland arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och...
...medarbetare upp sin arbetsvardag.
Övrigt
Region Gotland arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka...
...medarbetare upp sin arbetsvardag.
Övrigt
Region Gotland arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka...
...medarbetare upp sin arbetsvardag.
Övrigt
Region Gotland arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka...
...Intervjuer sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Ansökan skickas via e-post till ****@*****.***.se. Märk din ansökan med "Kock Lunchrestaurang". Vi ser fram emot att höra från dig!
Brödboden Bröd amp; Mat Schéelegatan 6 621 45...
...medarbetare upp sin arbetsvardag.
Övrigt
Region Gotland arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka...
...medarbetare upp sin arbetsvardag.
Övrigt
Region Gotland arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och...
...ny medarbetare upp sin arbetsvardag.
Övrigt
Region Gotland arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Vi strävar efter en j ämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och...
...olika aktiviteter
Om dig
Vi tror att du som söker denna tjänst är en person som brinner för att arbeta med människor och som kan se till andra människors behov. Som person är du lyhörd, lösningsfokuserad, initiativtagande samt drivande i din personlighet och en...
...att behandlas.
Vi arbetar med löpande urval så ansök redan idag!
Har du frågor kontakta Maria Nilsson, ****@*****.***.se
Är du nyfiken på hur det är hos oss?
Till rekryteringskonsulter, annonssäljare etc. Vi har redan beslutat vilka vi samarbetar med...
...söker bör vara intresserad av att bemöta människor i varierade situationer, kunna vara lugn, pedagogisk och trygg i din yrkesroll och se lösning och förbättring som en naturlig del av arbetet.
Inför beslut om anställning görs bakgrundskontroll genom utdrag ur...
...frågor angående tjänsten är du välkommen att kontakta VD Stefan Lindstedt på (***) ***-**** eller ****@*****.***.se.
Sista ansökningsdatum är 2024-05-31 Vi kan komma att behandla ansökningar löpande.
Rekryteringen sker i samarbete med...
...vikariat till den 3 nov 2024 med eventuell möjlighet till förlängning.
Tillträde snarast.
Sista ansökningsdag 17/5. Vi tillämpar löpande anställning och kan anställa före sista ansökningsdag.
För frågor om tjänsten: Se annons på vår hemsida med kontaktuppgifter....
...studier.
ANSÖKAN...
Du som tror detta är ett jobb som passar dig är välkommen att kontakta oss via mejl på ****@*****.***.se där du berättar kort om dig själv och din arbetsbakgrund. Rubricera din ansökan med "Extrajobb Gotland". Orubricerade ansökningar...