Urologkliniken, Region Jönköpings län, Eksjö/Jönköping/Värnamo

Vi inom urologklinikens vårdadministration söker en engagerad medarbetare till vårt team. Om du är vårdadministratör, har viljan att utvecklas, tycker om utmaningar och har god förmåga att använda dina tidigare erfarenheter i arbetslivet så kan detta vara jobbet för dig. Välkommen till urologkliniken inom Region Jönköpings län!

Rollen som vårdadministratör
Vi söker en ny medarbetare till vårt team som vill utvecklas tillsammans med oss. Vårdadministratörerna på urologkliniken arbetar med journalskrivning, kvalitetsregister, standardiserade vårdförlopp, process- och förändringsarbete, IT och många andra administrativa arbetsuppgifter. Arbetsuppgifterna varierar lite beroende på vilket sjukhus som du har din basplacering på.

Urologkliniken är en länsklinik med verksamhet i Jönköping, Eksjö och Värnamo. Som vårdadministratör arbetar du på det sjukhus som är geografiskt närmast din bostad. Möjlighet till distansarbete finns inom verksamheten.

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse.

Din blivande arbetsplats
Vi erbjuder dig att arbeta på en klinik som ligger i framkant inom svensk urologi. Urologkliniken har huvudansvaret för alla patienter i Jönköpings län som är i behov av urologisk specialistvård. Vi är en processinriktad länsklinik och tillsammans är vi cirka 100 medarbetare. Hos oss ska invånarna få samma vård oavsett i vilken del av länet de bor.

För oss är goda medicinska resultat och ett gott bemötande A och O. Processarbete i tvärprofessionella grupper är klinikens signum och vi vill att alla medarbetare ska kunna förverkliga idéer om utveckling och driva förbättringsarbete i stort och smått.

Läs gärna mer om urologkliniken här:
Urologkliniken som arbetsplats, Region Jönköpings län (rjl.se) (

Din profil
För att klara av jobbet på ett bra sätt behöver du vara utbildad vårdadministratör, medicinsk sekreterare eller läkarsekreterare, gärna med erfarenhet av journalsystemet Cosmic. Kodningsutbildning enligt ICD-10 är ett krav. Du har goda kunskaper i det svenska språket och förmåga att uttrycka dig väl i både tal och skrift.

Du värdesätter kvalitet i relation till kvantitet. Du är en god lagspelare som arbetar för goda relationer mellan kollegor, samarbetspartners och patienter. Du är tillmötesgående och du har ett intresse och en vilja att ge teamet och patienten det bästa varje dag. Du är noggrann, tar ansvar för dina uppgifter och kan strukturera, planera och prioritera ditt arbete på ett effektivt sätt. Du har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter. För oss är det viktigt att visa omtanke, ärlighet och respekt för patienter, närstående och arbetskamrater. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Vårt erbjudande till dig
Som medarbetare inom Region Jönköpings län gör du skillnad för många – på riktigt. Oavsett yrke har vi alla samma uppdrag; att bidra till att göra livet bättre och friskare för länets alla invånare. I en så stor organisation som vår finns också goda möjligheter till att samarbeta över gränserna och lära av varandra. Hos oss är kompetensutveckling inte bara utbildning, det är en del av det dagliga arbetet.

Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till våra anställningsförmåner. En del av dem ökar din grundtrygghet, andra sätter lite guldkant på vardagen.

Läs mer om våra förmåner:
Förmåner (

Har du frågor om tjänsten?
Om du vill veta mer om tjänsten är du välkommen att kontakta Ann-Sofie Kraft, administrativ enhetschef, 010-242 64 78.

Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet, men vi tackar nej till dig som säljer annonser eller rekryteringstjänster.

Vår rekryteringsprocess
Sista ansökningsdag är den 22 maj 2024.

Urval och intervjuer kan komma att genomföras löpande, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt.

Varmt välkommen med din ansökan!

Läs mer om Region Jönköpings läns rekryteringsprocess på vår webbplats:
Vår rekryteringsprocess, Region Jönköpings län (rjl.se) (