Du vill något. Det vill vi med! Vi vill skapa värde och bidra till livskvalitet för våra invånare, företag, organisationer och besökare. Vi gör det genom att lyssna, hjälpas åt, testa, lära oss och sen testar vi igen. Här är allt möjligt för dig som vill skapa, förändra, vårda, bygga, vägleda, utvecklas och göra skillnad. För Helsingborg är staden för dig som vill något. Vår kvalitetschef går i pension och nu söker vi dig som vill vara med och fortsätta utveckla vårt systematiska kvalitetsarbete.

Om arbetsplatsen
På vård- och omsorgsförvaltningen arbetar vi med människor. Riktiga människor. Människor som, precis som du, lever livet. Vi är cirka 3650 medarbetare - från undersköterskor, sjuksköterskor, fysioterapeuter och arbetsterapeuter till ekonomer, utredare och biståndshandläggare som på olika sätt bidrar till att stadens äldre och personer med funktionsnedsättning ska kunna leva ett rikt och självständigt liv.

Hur ser uppdraget ut
Som kvalitetschef leder du kvalitetsavdelningen med 16 kompetenta medarbetare. Avdelningen är vård- och omsorgsnämndens förlängda arm med ansvar att följa upp och säkerställa att våra verksamheter uppnår god kvalitet och arbetar systematiskt med förbättringar.

Avdelningen ansvarar för att det finns tydliga och ändamålsenliga riktlinjer som hjälper medarbetarna att göra rätt. Ni ger faktabaserad vägledning och professionellt stöd utifrån kontinuerligt analysarbete av verksamhetens resultat. Här ingår handläggning av Lex Maria och Lex Sara och rapportering till Inspektionen för vård och omsorg (IVO). På avdelningen ligger också ansvar för omvärldsbevakning och ansvar för vårt verksamhetssystem och det digitala systemstödet till ledningsstödet.

Omställningen till Nära vård är ett av förvaltningens prioriterade områden, som kräver engagemang och samarbete både inom och utanför förvaltningen.

Du rapporterar till omsorgsdirektören och ingår tillsammans med administrativ chef och marknad- och kommunikationschef kansliets ledningsgrupp.

Vi behöver dina kvalifikationer
Dina ledaregenskaper är goda och innefattar även analytisk- och problemlösningsförmåga. Det strategiska tänket och långsiktighet med fokus på mål och resultat är naturligt för dig. Du är kommunikativ och har lätt för att summera stora utredningar och analyser på ett enkelt sätt både i tal och skrift. Din vilja och förmåga att samarbeta brett inom och utanför förvaltningen med fokus på våra invånares behov av personcentrerad vård och omsorg är stor.

I rollen behöver du ha god kunskap om Socialstyrelsens föreskrifter och regler kring kvalitet. Även din kunskap om de lagar som styr våra verksamheter ska vara god. Din drivkraft för ständiga förbättringar och förståelse för hur du och dina medarbetare kan bidra till att göra skillnad för de medarbetare som möter våra kunder i vardagen är hög. Ditt mod när det gäller att identifiera och påtala brister gör att vi tillsammans kan vara en del av lösningen framåt.

Du har relevant högskoleexamen. För dig är ett aktivt och nära ledarskap en självklarhet. Du har genuint intresse för vård- och omsorgsverksamhet och stort kundfokus. Vi behöver dig som vågar tänka nytt. Innovativa lösningar inom förvaltningen bidrar till att vi kan frigöra viktig tid för våra kunder.

Var vänlig och ange löneanspråk och eventuell startdag i din ansökan.

Sök nu, urval och intervjuer pågår under ansökningstiden.

Vad erbjuder vi
Vi erbjuder dig ett omväxlande, ansvarsfullt och stimulerande uppdrag med möjligheter till egen utveckling. Du kommer att bli en nyckelperson i vår viktiga utvecklingsresa där dagarna kommer att fyllas av möjligheter och utmaningar. En utvecklingsresa som vi gör tillsammans med chefer, medarbetare, övriga förvaltningar, kommuner och regioner, invånare, föreningar, näringsliv och akademi.

Arbetsplatsen är rökfri och hälsomedveten. Som anställd får du ett friskvårdsbidrag på 3000 kronor per år.

Övrig information
Vi planerar att genomföra slutintervjuer den 22 maj, på eftermiddagen.

Sista ansökningsdag: 2024 05 07

Helsingborgs stad arbetar mot diskriminering och för främjande av alla människors lika rättigheter och möjligheter. Sökande oavsett bakgrund är välkomna att söka till Helsingborgs stad. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen.

Innan en anställning på vård- och omsorgsförvaltningen begär vi att du visar upp ett giltigt utdrag i oöppnat kuvert från polisens belastningsregister. Du kan redan nu beställa ett belastningsregister för att påskynda rekryteringsprocessen:

Innan anställning kommer vi göra en kontroll av medborgarskap. Du kommer behöva uppvisa pass, nationellt ID-kort eller personbevis. Är du inte medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du även styrka ett giltigt arbetstillstånd eller att du är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd enligt Utlänningsförordningen 6 kap. §13a.

Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken.

Fackliga företrädare Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Chef med brinnande intresse för kvalitet